六。4月16日，周
办公区。，刷卡开门，进入腾达的唐亦姝夹着几本书
到手的工太多了。，但她自己的经济状况资大部分转也比之前要宽裕虽说给了家里补贴家用账
轻就是最大的本钱，好了之养品，但毕竟年亦姝依旧没有使用后整个人都焕发大概是习惯的原因，唐养出一种营青因为生活任何的化妆品或者保春的光彩。
。办公然后开始给书本放在师们铲屎、喂食桌上，自己的鼓励唐亦姝把
“‘印堂’，你少吃一点，你跟‘免灾’都该减肥了。”
妹‘飞罐头去！”吃你自己的“哎呀，‘印堂’，让着你妹黄’一点，
橘猫又跟旁边这只猫食盆，但“印堂不理会就地揪着黑猫的后脖颈挤在一起。”根本唐亦姝有些无奈提起来，让它，吃了两口的头对准另外的
鼓励师”。已经有了三位“现在，办公区
【1】是“印堂发黑”之意。取的“印堂”是最早来的，黑色、四爪雪白的全身
流浪猫，。都是从宠物医另外的两只也院领养的一只白猫，一只橘猫
多人都觉得它像是招财猫。【2白猫长得圆滚滚的，】很惹人喜爱，很
财。祥的寓意，实则应该是给它取名为“不要招财，而是破希望它免灾”，表面上是一个吉“破财免灾”，所以裴谦
轻如燕、动作敏捷这只橘猫，取一样的名望表达“飞快地字，表面上是希，实际上也是希黄”这个寓意。【3了跟飞黄工作室至于】望它身
三只猫很快干干就净净。把罐头吃了个
打滚，今天的任务算是完成了。它们全都摸得呼毛、剪指甲呼噜地在阳后给三只猫仔细地梳光下唐亦姝扔了一趟垃圾，然，最后把
到自她来己的工位，打开专业课本开始学习。
学校的在公司学习。以学习，但多多喜欢周末的图书馆和自少少还是有时候些吵，她还是更习室虽然也可
空无一人、非常安静，而且还有咖啡和小零食。
突然，公推开了。司的门被
务一项特殊任亦姝愣了一下的人，然后向裴，瞬间记起了自己，就是要记下每个来加班唐还有谦汇报！
给忘人来加班，所以唐亦这事只不过最近根本没了。姝都快把
唐亦姝赶忙转头，是谁。想看看又有人来加班了，不过这次似乎
出现经过这段时间的共人她的情况。都已经认全了，不会再事，这一层的那种说不出名字
人是裴谦。然而转头一看，来的
那没事了。
怎么唐亦姝站起身来：“学长，你来了？”
没有人来偷偷加目光快速扫过整个办公区，班，满意地点点头。裴谦发现
“正好路过，过来转转。”裴谦道。轻描淡写地说
查的。故意跑来突击检其实裴谦今天是
已经了，裴谦很好奇，到没从唐亦姝这里也学骗人了？很久不加班了，还是小唐底是大家真的会获得加班名单
的不加班了。现在看来，是大家真
，总得有点成效吧？是煞费苦心是不加班大赛、了让大家杜绝加班简直谦为想也合理，先后是基石奖，裴想
心现在，周末空空如也血的最好收获。付出的办公室，就是裴总
会有回报的嘛！看来只要有付出，就
姝说道。”裴谦对唐亦“跟我来会客室。
……
虑了两天考锦衣卫”的建立，裴谦已经时间。对于“腾达
已然太多，自己实在有这个需求现目前腾达的产业，主要是因为裴谦发之所以是管不过来。
要的是，消息不够灵通了！最重
有重要问题他们任命了很多请示，一般的小问题自己处多了高管们会其实很多理。比裴谦忙高管来负责各项事务，大公司的创始人，但
这种模式下，那些庞大的商业帝国依地运转。在旧可以高效、有序
，裴谦跟其他公司老板的目的正好相反是这种模式，但最大的目前裴谦采用的问题在于也啊！
其他公司老板的态度是一时上报，重大问题第业务发展得好了就给：高管要发展表彰。好间门，有解决不了的自己的部
报，发生解决不头第一时间上了的重大问题就而裴总的需求是：高管发展起来，业一定不要让自己的部门务有发展好了的苗给表彰。
了。他公司的老板反过这需求完全跟其来
在的问题，可要了解上报；的是公司目前存其他公司的老板需以要求各部门随时
而裴谦需要负责人看来，在大能部分目前存在的盈利可了解的是公司报的必要。这事完全没有上
尤其是裴谦长久了。题就更严重了“不喜欢员工以邀功”的形象，这个问来给大家留下
自己能够更好觉得自己是，裴谦收集部门，让于地掌控各个部门的信息必须成立一个信息，尽早地发现问题。
培生。这个部门的成员，就叫管
主要目标的特。来领导者”为是是管看成是培养中员的人才储备计划理培训生，最早殊项目，可以高层管理人外企里以“培养公司未管培生的全称应该
实习，了据个人专长进行工常要在公司的不同部门。流程，再根解管培生通作安排整个公司的运作
选较为严格能力较强，通管培生筛公司负责人常可以，外企的胜任部门或者分。一般而言，
，什么阿猫阿狗格全无。的公司都要招几个的趋势哪搬”的救火个玩法现在已经有点被用烂了队长，逼当然，这需要往管培生，结果最后变成了“哪里
符合裴培生制度就非常抛开这些不谈，管谦目前的需求。
安插到公司的不同部把这些人全都过管培生计划，可以顺理成章地通门。
？，当于裴总也知道了么生那么管培况，不就相只要确保对管培生知道了部门的情的控制
而且，裴谦对“管培生。”的这个职位称呼也特别喜欢
管培生，管赔生。
如果招来这些人就能管赔的话，那可太好了！
、部门只不过对于这负责谁，还是有些些管培生到底如何选拔难以确定，让裴谦人是颇费了一番脑筋。
事干净利落，从不多似乎是个不错的人选。办问，辛助理能力很强，而且
各个部，她门对她都太熟悉了。但问题在于能力有点太强了，而且
是为眼线，让辛助己的活给辛助理干呢。是杀鸡用了做自去负责简直就牛刀，更何况理裴谦自己还有一大堆裴谦建立这个部门仅仅
下不够隐蔽。意识地有所防备，识辛助理，说不定会，各部门负责人都认而且
裴谦思来想去，还是觉得小唐最合适。
表面上就是个铲屎的，看起来提防；完全是人畜无害的类型，温一方面，她质是天然的保护色，大柔软家都不会对她过于萌的气
之前一很好。单，任务完成得脑情就会尽力做到，班名另一方面，小唐的大直向裴谦构造比较简单，或者说，答应别人的事报告加是一根筋
水面，不过乎是这个果，会让很多潜了。大家似时不时发作的光环效已经习惯藏的bug浮出唯一的问题可能就
谁处猫铲屎的妹子，的锦衣卫指挥使呢？能想到天天给实际上就是隐藏在暗
嗯，越想越合适！
不有很多的管赔生。只有一个唐妹子还够，还得当然，
是从自家公司选拔中招聘优秀的应届毕业生，如果是其他公司或者，管培生无非是从学校、培养。
从公司选拔。但裴，肯定不谦要的管赔生能
门串来串去的，还不在各个部知道得闹出多大到时候这些员工！幺蛾子呢
一真培养出来几个精是要总背上再多插几把刀万部通多个恐怕门业务的员工，裴了。
，这些管赔生必须没有年两次的招聘拔。在腾达工作过的背景，之后决定一，由小唐直接选所以，裴谦考虑一番直接跳过腾达
出来的人，只听令高于一切。挥，确保裴总的命命于裴谦的指选
……
会客室够见光的那一部分。一边把自己想法能，简单地里，裴谦一边喝着茶，说了一遍
学里帮我找一排到各个部门。学生来公司实习，“总之把他们安么课的大一、大二”，你到大间充裕、没什些时
报。”“管赔生项目有进展随时向我汇就由你来负责，一
。”“这些管赔都老确保每个人实、靠谱生一定要严格筛选，
习为主，基本工作，但要掌握节动向。”以根据自己的部门各部门的细课程安排，调整好实去之后，可习的时间。日“分到各个常中以学不参与部门
来。”不希望有人答不上隔一段时所闻，我也会随时抽查间的所见都要接向我汇报这段时次会，直“每一些信息来公司开一，到时候我可间，
“另外，这个项目。”暂时保密，不要刻意宣传。不过也算不上是绝密
问题吧？”“没
班干部负责不过来，我连没当过……”茫然失措，小心翼翼地捏着手指：都唐亦姝有些“学长，我，我怕我
做好。”和细“没关系，这是心，一定可以裴谦微微一笑：，我相信以你的耐心一份很简单的工作
你要掌控我汇报。管赔生的动向，有什，过来主好每个的时候向“平时你就还是在持一下会议。顺便，到开么问题第一时间公司里喂猫，只是会”
是很“就这些，是不简单？”
唐亦姝抿了一下嘴唇：“好，学长，我试试。”那，那