3章第20

王岩是很典型在国外的行为有点份了，所以他们多，但卓禹岗位，他就答应了，，都熟悉。安把温简禁的技术男温简提出调换反正过有工作经历是也觉得法没有，想两边的科研部门，他都

卓禹安怒了

们讨论的结果？所以意见，而是直接你？”：“这是我的现在不是征求告诉我结果

先斩后奏的举动触及到。他的声音严厉，一开他。卓禹安在工作上，一向很沉默了，不敢抬头看强势，温简与王岩这的几人都低头口，视频那边他底线了

想着很需要好好谈。要跟她好简，已毫满，好谈谈，很多事，”他看着视频里的温有必“温简？不掩饰自己的不

温简也不知哪来迎面而上：的勇气，面对他的怒火，依然

内的研发合在一人比我更胜团就该以国任这份工作。没队为主。甚至，那么研发团队作用，我想可以把总部还有森洲的团队整大的起，发挥最“我个人认为，既科技将来的重心是在国内，然卓远”

场，所以要把适的人选。的角度来温简想回国，虽有私未来规划中的一部分，心，但也是从卓远科技重心放在国内是，这也是卓禹安是最合上，无疑，温简卓远科技将来的重说得合情合理。重点心是国内的市的科研团队的组建考虑，

样一家公司，他的权威。，温简与王岩先斩后战略计划，也不行，方法用错了。回国符合卓远科技的但温简不该擅作主张，先斩后奏，即便她是必然要有的管理卓远科技这卓禹安挑战他的权威奏的行为，无异于是

管理别人。一个境就是权威的他对权威本身法他从小长大的环重要手段，不容任何代表。但权威是人挑战，否则他无他作为管理者的并不在意，

禹安太熟了，又己拥有温简与王岩也的重要股东，一然意识到这个问题。他足够的话语权。时以为自们自认与卓是忽是卓远科技

禹安的话是不容岩主导。开了将近三个卓简不再说话，由王小时才结束。会议后期，温置疑的，整个视频

很视频会议结束，温简快发来信息道

，我今探亲了，我回国接她答应：“抱歉一趟，我妈妈动。我可以带科研团队。但近期，天有点激你在总部我需要回国回来。”回栖宁

复，但终是没本并不想忍住，回了一条信安看着这条短线，原息回卓禹

：“简，有红线不后的警告。”能碰。你知道自己做的身份，对你最是我以朋友过什么，这些

复温简久久没有回

，他才真正空闲下来，给后面又处理了几个工作舒听澜发了条信息

：“培训几点结接你。”束？我去

区门口问她已经在回家舒听澜一直没回，铭送她回来了，到了小的路上了，周

等着你呢。”他故意干妈两她。把“要不要去我个字说得重重的，讽刺家吃饭啊，你干妈

车朝周铭挥挥手，而后快步朝小区里我跟干妈问好哈。边走去。“不了，替”她下

“澜澜。”

听到妈还站着卓禹妈在身后喊她，旁边安。快到单元门时，

得禹安一直等你。”：“害落了她一句？”不回啊妈妈数“给你发信息怎么

在周铭的车上时不想回。，只是看到了没看到。”她敷衍地“道歉，实际上抱歉，

刚小区门口都看见了。是你同地问了一句，在才那个“事？”妈妈探究