本的潜规世界上最基原规则是什么？则和

强大的实答案是：力！

现有很多无能的手段。在，职场上人说领导者，拥有强大实力是他最

不好意思，俄罗斯就是这样诞生的。朝反，你记住了，鲜也是这样活下来我的看法正好相的，

话，这是没有强大实力的人说的。什么？一个人无能的起，这是怂人说的强大的实力是表现？对不

大是个好东西。当然，我也不会说强

是能力，也是领导力。强大的实力是什么，是权威，

，那这个人就是统治世绝对的强大实力界的人。如果一个人拥有了世界上

漂亮国为什么要在全世试问，啊？界的范围内卖武器

什么那些小国家会买啊？因为要拥有了这了权力。为些东西，就是拥有

所以，你说什么是强大的实力力不是无能，强大是真真正正的能力。？强的实力在某种程度上大的实

权力的。领导者都是依来获得权们的智慧、人通常也会格魅力和领从而获得所有强大实力，以保力的信任和尊重，靠强大的实力在适当的时候持他们的地位和权然，这并不是说力。当展现出他们的导能力来获得下属但是，这些领导者通过他的。有些领导者是的

，还包括领系。这些都通能力等等。一个强是强大的实力的体现。同的人建立仅是指军事沟力量或者经济实力够带领团队度过良好的关能力、困难时做出正确的决策，能够与不强大的实力并不仅导力、决策的领导者能大难关，能够在面对

在职场力、领导通能上，如果你想也具备了这些实力，你才要获得成功会，你。这包括专业技能、能下属的信任沟能力等等够得到上司的赏识和，从而获得更多的机。只有当你和更高的职位。需要拥有一定的实力

是能的表现要的能力，是你拥有了强。相反，它是一种非常重获实力看成。要把强大的一种无职场上的佼佼者，才大的实力，你才能得成功的基础。只有当能去实现你的梦想够成为所以，不

是什么呢？潜规则，那么原规则又，如果说强大的实力是那么，我们再进一步

答案是：规则的制定和执行。

。只有这样，才能够让所有人都明确知道的偏袒和姑息而且要有相应什么是可以做的，什么是不在职场中，规则的制定和、严格、一种良好的工作氛围和从而形成则的执行要公理、明确、可行，规则的制定要合正的奖惩措施。规可以做的，彻底，不能有任何执行是非常重要的。文化。

规则的制定和执行中起职场上的原规则，并保证其得强大的实力，出更加合理行是有行为的基础、可行的规则的制定和执规则，是所有效的执行。的一种因素。只有拥有。只有当规则得到有效。而的公正和公平才能够制定重要作用到，才能够保证职场强大的实力则是在到的执行

的制定和执和执境。不要把规是，无论如何基础和前提。只更好地实现自己有在这个基础上，才整和完善。但行，你才是职。只有当你化，规公则的制定和执行看成调更好地适应职场。随着公司的发展和无趣的事情。相反，它行并不是一成不变的正和公平的重要因素则的制定和执行，才能够的价值。能够建都是职场上的场上公正、的了解了规则础和前提，是保证公能够平的职场环、是一种死板、立起一个稳定、有序基需要不断地进行变化，规则也变当然，规则的制定