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第六集:调虎离山计

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能责任为夷,但笨的计,幸亏leo利用周例和leon安排去休假划才刚刚开始,n早有准备化险上集回顾:笨计划会将巨推卸给l想办法把kevin首先要

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。”“lynn,麻烦过来一下我办公室

找我吗?”“ben,你

“坐。是这样的,休假。”,我安排一下他们麻烦你下午3望看看哪些同事的情况出来,我希点前帮忙整理出全公司所有人的加班补休比较多

这个工作不急班情况试,要安排一下。如果加有好几位candi“l否可以明天上午给你。”dates上公司面,ben,因为今天会的话,我是我可能需

现在太忙了,需要一“这个事情个pa吗?”有这么难吗?你意思是你

抱歉,,要把公司50多个ben不是的理确实直接答应了。人的考。”优先安排,我下午三点n不想在和笨多说,如果你点了一句话,就给你吧一万个不愿意,因为现调出来,还要进行整的事情。只是lyn是一件工作量不小在已经是上午11这个急我就lynn其实心理是

到了3的员工考勤统计、包括加班数量、就交出了一份非常清晰数等等。点,lynn剩余可以休假小时

让他们,他们上一年说明lynn;每个人都背了不少补;e;a;d。“,这些tea吧。可以从k;e;新财年刚开始,我看大样吧,因为最近也是第一轮先休息,然后项下星期休,如此类推。你安排一下轮流放假排他们。这项目三组的t;e来处理的休,你就先安”嗯,这份表格做;a;m;_head得不错,v;i;n;和l;辛苦了家不是太忙,你看看,工作都很出色,e;o;n;开始目二组、和你还是能安排出时间

”好么,回到座位后就发邮件了。ynn倒是没有觉得什的。“l

是手头上还有一个kevin收到件后,行投标,本就是被迫休假,他必须在公司安排工作有些无奈,基森林汽车的项目需要进

公司的加班时候,到怕我们假”我知道邮件的意思,nn:就是主持大局,你就当我休费开支是吧。这样项目很急,我evin问ly然后k反正太多,我这边真的有一假,不过我还是会要增加偶尔回来公司。“这个星期必须留在公司

“lynn大笑,人艰不拆嘛。哈,了一下。没问题啊”哈

假的状n第二天,kevin在休点沉不住气了。就回到了公司。笨不态还是一大早知道很早,一开到kevi就又有为什么也难得来得

来我房间!“n!kevi

今天休假吗?“排你们里呢?我不是让lyn安”你为什么会在这n

的,我今天是个可是带假上班喔。实太急了,所以我就休车那个投标项目确休假的,不过手我这”ben,是这样着假回来工作了,上森林汽

平常工作太多,又说现在放你们我说要再和in又一堆大义ben不希望kevi你以后不工作太多,的说辞,这让他十分假,你们又回来,那你们如何如何辛苦!“n在公司,而kev恼怒:”凛然

kevin听到这在为公司啊。“怎样呢?我这是免费帮公句,突然有点来气,”ben,那你还想司干活,我这是

门没”作为一个就运,不会因为一个星期的去。如果你认leader假,部门营不下为部,那你平时没有安工作!“有能力的team_有你就运作不下去的话

evin类似这样到笨的那经常n最忙的时心很累办公室问一下很本来一件小事,去帮倒忙,例如无聊evin觉得第一次了,而且每忙就算了,还经常在公是为了一些小事,里就会小题大作,得笨在项𜵙一次的争吵基本都候,让他进这个让k的对话已经不是的事情。,他觉目帮不上笨和k𚉝

车投标的听到笨抛出这样的苦马总你来安排吧。回来的同我现在马上就走!森上收本都是在家里工作。很多一早得很奇怪。但是实经无语到极点,”好,“说完,kevin马开也觉拾电脑离开公司。了!辛事情,我不事见到kev个星期基in气冲冲的离话,kevin真是已际上,kevin林汽还是放心不下,之后一

笨觉得虽然又被这小子排工作。走了,于是又召顶撞了一下,不过总算把他和了lynn到房间安leon都支

ben,我吗?“你找

了,然后想在每个部门也进公司一年多随机抽一些员工进行面想法,我随便说一些聊聊大家安排一下吧0分钟就好。“,大概每个人预出3“对的,我心里面的名字,你在接下来的这几天帮我谈,

”好的,需要什么级别的员呢?“

我希望多了监也经常和我在一起”就是总监界别可以,因为这些总一下下面基层的想法。“,大家平常也沟通得比较多,以下的都

拟邮件通知笨点了名的员工。”明白,我马上去安排。就回到了自己的座位“lynn上,开始

是那些进了公司望见的人,都好像有的。ly写着写着邮件己没有用期都没有过啊,情况,应该是找一些的,然后有几个一看n就觉得很奇怪,如果n,有好几个还是试就是比较没主见着一个共同特点,就间不长太大关系有些蹊跷,就是笨希不过算了,反正也和,lynn发现笨真实想了解公司的比较资深的员工沟通

圈子,同时希望从这其实lynn立自己的一些新人,一些还没从这些人入手问题,正是笨处心积累有站队伍的人的,他就是要些话。些人口中去套出一发现的他震住的人。,去建,一些能够被他希望

和l先就e;o;n;队的s;k;y;约见了kevin团;团队的lucy。到了下午,笨

多久了公司?“”sky,坐,你来

半年了,预计下个月自己后,怕得n部门的aae,来转正的述职报告。sk半死,感觉自己可能y知道笨要见过不了试用我来公司将近公司不到半年,正在写sky是kevi回复笨:”ben就转正。“。他战战兢兢地

不知道呢?“下个月就转正了啊,我怎么好像”哦,

个.......“”啊......这

始有些心吧,我看好,我还是要尊重一下每的事情。不过你放们的直𚉝安排你转正vin还没有不知道kevin觉得你的,就是你行不行,你知道了关系,可能是恐吓的意”没接上级。“笨开个team_head的意见的,毕竟他们才是你思。

“sky连声回答道。”明白明白

对公司的看法,还有,你也进公司半年了的看法eam_heam和td你对tea是这样的。“给我分享一下

诉了不行了,然后基sky经过之前事无巨细的本后来笨问什么,笨。笨一说,已经紧张得他都

小朋友们把自己领导卖问得很有技巧,基本经过这一基本掌握了kevin和leon部门的人事一侧的,当然笨也了还关系,也知道了哪事。不知道怎么回些人是站在他们折腾,笨

n房间“一下我”lyn,来

𚙙三进宫,只能用心累来nn这周连续每天都形容。

到你?“”ben,有什么能帮

都是用一套,我在hongk了解大家觉得这套系统很好用分析系统,来对员工进行ang上一家为我也想更全”这样子北美比较流行的性格,你看看是否可以面地测试的,我。因安排一下。“的时候,我们hr部门

是哪一个,不过系统的,你说测试不难,难就难在做析的,费用”ben还不低。“统,我大概知道的系些分析公司进行分完测试之后需要找

要担先去安排吧。“心,我自有安排,你”费用的问题,你不

要参加。一个月之后,能够查阅。析测试,后,公出来了,但是笨要在k都回公司上所有人都司突然要安排性格分自己还有总部的高管求只分析的结果evin和leon能够是lynn、他

查阅了kevin和ln的报告,眼神里充集完)满满意地笑了。(第六笨在𘫷拿到分析结果后,马上

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