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第一百三十三章 四月为师忙

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第1179章四月为

本在葡萄牙司令在香山县令和守澳官的邸的小楼上,只陪伴下打道回府小时。换约仪式结待了不到一个束,便赵立了。

斯人不夜天赌穿着兔子服的全不知澳门有这么个好荷官,谁知出来一问林弘仲,其实他本打算对方居然完地方。去澳门的威尼性感场,见识下

给骗了,根被赵昊那臭小子人,什么老爷子这才意识到,自本就没有什么威尼斯有性感荷官,日不夜天赌场,也没

开了濠镜澳这南跑到岭南地方……他也不会巴巴从江老爷子便气呼呼的离要不是臭小子吹的天花乱坠,来受这份累了。

上,看着明多明戈立在三楼的神情很是不善。开,狠狠吸了口朝人的队伍离手中的雪茄,脸上

这口他实在咽不下去,可是不能让印度副王和马六甲总督,知道自己在日本的失败。

而虽然澳门地位无比重要,独的开设军区。门不是合法留居,故却依然归马六甲总督管辖,没有单目前因为葡萄牙人在澳

许诺到澳门租借权,澳门总督。派他来远东之前,印度的副不过,只要一时间就会奏请国王陛手中拿下,任命他为第一明朝人

区加起来,获利也赶不上澳门必要在澳门单独设立的一还在不断拉大……所以更好的在远东深耕。下都认为,有半。这一弹丸之地因为马六甲总督统辖的国王陛下和副王殿而且差距一个军区,以便广大东南亚地

枪铸炮。所以一直故意不得不自己造补充兵力。方明珠的控制权当然不愿意,失给他足够的支持,让他不去对澳门这个东招募南洋土人马六甲总

阿总督方美人号大帆船,两艘但大帆船号和东也造不出来的,因此澳门只有果了……想要第三艘都纯属做梦是他无论如何

总督报送都弄丢了祝,然后反这要是让马六甲手一个举,还不得开香槟庆知道,他把澳到里斯本,那时印度副唯二的两条船王也保不住他

虏了去发射出去。这厮怎么能到炮膛里朝人把两艘大帆船都俘校,塞想到这儿,他恨不得那该死的平托蠢到这种程度?

一段时间等的不耐烦捏着鼻子急,只有什么都没发生最好了而且贸易已经断绝了把两条船要回来,当做道。那些船员的家了,商人们怨声了。所以当务之

郁郁咽先把这一这一箭之仇的……”多“唉,喝光了杯中的雪莉酒,下了这口气。关过去吧,回总能找到机会,报明戈仰头

𞲮

人换约完成与葡萄牙经是四月份了的消息,传到昆山时已

在几所子基本天天待在北城,后,赵公学校间转悠。从浦东回来

的管理层上课,亲自传每天上午,他要到简称‘江南授科学管理之道。技院’的江南院,去给集团和各公职业技术学

。它本昊之所以如此重是因为他深知,工业革理,工生产那么简单式、劳身还是生产方动效率理革命。命绝非制造出蒸汽机和制造标准的管、用机械代替手

们很难部件,也就不断改进技术密复杂的瓦特机。门蒸汽机,一步步改,工场的工人不可能将粗陋的纽科没有管理革命进为精,生产出高标准的零

可以说,可以通过,并赵公子费心尽力的,并立即见而且最重要的是,它学习直接获得以立亲自革命是工业革命写教材生产管理效,可竿见影的重要前提。的提高江南集团的生产效率。绝对值得授课。

方都改变分配的比例提高生产效率,两方面’。让双,都能来一次‘精神‘蛋糕’做大,即使意识到他希革命,也能同时有利于双方,只要他们共同致力于望给管理层和工人

双方才能变对立为合作,共同为提高效到这一点,劳有认识率而努力。

很重,哪怕将管但各公司生产任务都学了!么短时间想让他们入门层分两批轮训,行为其两个月的短训。能采取魔鬼教最多也只能进,赵公子只

期。他以十天为一个教学周

,教他们如何实现‘工时定会通过‘工作定额原理’,他客观的标准代替主比如第一个周期,学习观管理。个上午的教学额化’,也就是用

少活,但人生产的评价中劳动时间,来加重对’干活少,拿工钱多,于是就通过延长总嫌‘懒种们成一个突出的干多,管理者的主观因工人的剥削。矛盾,就是一天到底能在这个年代,对工素太强。由此造东家不知道工人

自己干活们就用来对抗,这样的结果能干多少活,却总认为消极怠工,他而工人,也不确切知道自就是双输。东家加重剥削时多,拿工资少。当天到己一

有科学依据的门的部门,来呢?赵昊告诉他们要设与工资高低工人的贡献大量’。然后根据定额完成情况紧密挂钩。如何解决立一个专资制,使‘合理日工作,实行差别计件工研究找那这问题该

下午,赵公子作量’?,比如‘如何制定合理会给出一个课题让管然后每天日工理人员们进行分组探讨

碰撞火花,开拓思路。组内各让他们在小抒己见,通过讨论

晚饭后,他待到据每个组的表现打分排名。会让各组代表轮流就课题发言,然后根

识性的客观题的知识掌握程度。题,考察每个人十天,他还会出卷子考,也有论述性的主观到这个教学周期的第试,有纯知

,使工具、机器晚后,来。、材料标准化,马上又进入下一个休息一并对作业环境定科学的工艺规程式固定下第二天标准化,且用文件形教学周期,‘标准化原理’,教他们如何制

掰开揉碎了给管理人员们‘职能工长制’‘建立专门计划层’、,等等等等……将科学接着是‘挑选头等工面面,管理的方方人’、‘劳资合作’、

各公司的江南集团的架构和领导想。两年来,着科学管理的不知道对不对。高官们已其实之前赵公子对只是形不成体系集团和体悟了,,无不体现经隐隐有所

学来的新姿势。,恨不得回去就好好,所有人都有茅塞顿开之感,觉这次赵公子终得受益匪浅实践一番这些于系统教授他们了

学习结束不过可没那么容易毕业。待到两个月论述。进行科学管理改革展开,所有人还要写论文责的公司或部门,就如何在自己负

去对自己的公司动题分、考试格的,才能领到毕业继续学习。、论文刀子,不然只能留级,跟着第二波只有课分都合证,准许他们回

对不起了,只能让贤了是还不行,……那就

且理念契合的优秀重视格、不合拍的庸才和害,让他们好赵昊如此严格,和公司中高层干部进行习。二也是对集团筛选。淘汰掉不合一是为了引起他们的一次,发现优秀人才。

适的人安排到合适的保证集团长盛‘头等工人’,把合不衰的保证啊。岗位上去,这才是人,他也要从管理层中挑选自正如他教导管理层要己的下大力气挑选头等工

𞲮

此外,赵公子还要抽时间,时不时去玉峰书院露几面。

露两手收获下他们的崇拜。说来惭愧,平时他还能给书院的学生们上上科学课

专心举业了,赵公是大比之年,学生们要嘴了。他要是不但今年懂装懂的胡搞,都弄得不举了……子就真的插不上把这两百五十名学生,

之子、前科传仲骖,,华太师配备了辅导天贞…胪华叔的弟弟王世懋,组成的对得起这华教学四巨头。前翰贽,的学生了,他为他林编修潘王李盟主王世些从全国各地慕名而来文坛不过赵昊也

家应试心得,王家和华家这就是在别处打着,掌握的独不消提,单说世家灯笼没处找的!种科举前两者的实力自

放眼大明,根本无可要技巧有技巧,实力有实力,要窍门有窍门,这阵容比拟好吗?要经验有经验,

行文会,他们掌握文坛给这帮弟子刷声望,让这一点非常轮番来玉昊还让各家延要作文会?请江南名士,峰书院举此外,赵不然怎么连范进都不可能入得了考官法眼的前沿的潮流。重要,闭门造车是

出丝毫不满。,谁也不会生所以赵老师无需亲自教学,就可以让学生们感受到他浓浓的爱

都不教给他们几个师了殿试前五名!而且华父他去出手特训了他们一个兄弟。直到他们会月。结果怎么西的东老人家,也是一点科举兄还告诉他们,当初师试考砸了,才看不下样,大翻盘,包揽

业上的指导啊…得他老人家出手。换言之,他们不过会试,都试之前根本不值老师学问太高,殿没资格接老师在这让一帮师弟们不禁生出明悟,原来是

父’了…自指法登堂入室,叫一声‘导!不然一辈子都老师的定要两榜连捷,得到所有人都暗下决心,一

(本章完)

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