己吴滨差点以为自看错了。
个实实写了“腾这几本书都不是那字！上确确但封面达入职考试”这几种大部头，不算很厚，
生，虽然不能照抄，但可效果。书来参加考试的考习知识点，起到临阵其实之前早就有带辅导以在中午休息的磨枪的时候看两眼、温习温
公书，因为行测部分但之前的本上都是考生，带来的辅导书的内容都是通用的。职人员考试的辅导基
现在竟然都有专？书了入职考试的辅导门针对腾达
吴滨感到很魔幻。
”本书能不能让我看看？生说道：“这他对正在复习的考
真题详解》。说罢，指了指那本《腾达入职考试
滨戴着工牌，知道过去。人员，不由得有点小紧是腾达的工作点点头，把书递了考生一看吴张，赶忙
了翻，扫吴滨伸手接过，简单翻过几套试题。
竟然是真题？
题了吧？是公司内部有人泄头微皱吴滨不由得眉，该不会
格程度之后，别类说何渠道公布纸都要跟公职人员考试是考卷了，就连腾达入职考试的严之前考试的题目。似的，考试结束收走，也不会在任发下来的草稿
的。照常理来说，外界是获取不到这些真按题
吴滨瞬间警惕，这事可马虎不得。
答案。，看了看标准他赶忙又翻到真题的解答页
这次，吴滨长出了一口气。
腾达内部案并不制定的标准答因为标准答案跟相同。
别题目再返回来仔细看前是不准的描述其实，这才发现有个文本篇幅比的这些题目确的，尤其是像较面是有一些轻微的错漏。长的简答题，似乎
虽然不影响内容和说明并不是从腾达内部流出这答案，但了这些试题资料的。
内部人员泄露。”“还好，应该不是
应该是某些社会上的培训机构组织，人为整理出来的。看来，这些题目
就像公，而且真试要严格得多家员考试，其年的真职人题，还题属于国实比腾达的入机密。但每一上找到。职考是能在网
自发地记住一些考题，们会抄在准考证上带出试，有些是死记硬背，去参加考有些是把个别，题目指派自家的老师到网上共享。因为很多培训机构都有笨办法，他甚至有些网友也会
而且这些手段也都是合理合原，有太多办法了，总之，想把一份试题复法的。
知识点拆开织专家来研究答。有了这些题目，培训案，并把其中蕴含的、揉碎，讲给自家学员机构就会组
要答得好，所以依旧作答的，那肯定有这些答，但既然是专达的标准答案一致指导意义。能跟腾不可案不一定完全正确，业人士比一般考生
吴滨长出了一口气。
到的。想让真题绝对保密那是不可能做
确定不是自己确定整个监公司泄密，能消息了。经算是个好考期间没有内鬼，这已
了腾达入职爆目前的这种情况，反。考试的火而证明
然后吴滨道了声谢个事情。默默地记下了这位考生，，把这本书还给那
培训机构在还原达出教竟然已经有专门的。针对腾出来了材了，而且还把真题都
可能想到会来得这么快。吴滨也曾经想过会出现这种情况，只是没
滨稍微有点不舒服。这件事情，让吴
平、公正的环境。因，说白了就为推出入职考试这个制度是为所有求职腾达者创造一个公
种行己的通过考试的概率，政能力测验、提这本身无可指摘。升专业知识，提升自这些考生去做各
准了这条财路，开始卖构看发了腾达入职训机考生群体的内卷，并且从中谋利。考试的真题，事实上引但许多培
生越来越多培训机构从中、考想而越多，这些试涉及的人越来可知，以后腾达入职考获利也就越大。
地位，所以这这些培的恶性循环会就变成了一个内卷化构的真题，就考试中处于弱势。训机在到时候，如果考生不买
到有点不爽。这一点，让吴滨感
没什么办法。不爽，吴滨也但是不爽归
考试都有这些培训机构题吗？着人家的头按达的考试真，人家干的事情让人家不要解读腾的影子这世界上的绝大多数毕竟又没有违法犯罪，还能
那也不现实。
吴滨只是把这件事情记来，准备回头整理一份报告交给郝，再由郝云来云了下上报给裴总，由裴总以，所决定要怎么办。
………
下午，临近下班时间。
下班回家结束了一天的工作之后，吴滨看了看表，差不多也该休息了。
全陌生的号码。的手机响了，是一个完然而就在这时，他
“喂？”吴滨接起电话。
个非常客气甚至带着些电话里面传来一的声音。谄媚
达的吴先生吗？请问您吗？”现在“您好！请问是腾方便讲话
什么事吗？”吴滨眉头微微一皱，没有直接回答：“有
这边是一家专业的培下。”训机构，想跟您合作一哦，吴先生，我们笑：“电话里的人笑了
吴滨不由一愣：“跟我合作？”得
，是这样试里面，有一个测试’，有这回事节，叫‘腾达腾达的入职考非常重要的环精神的。我电话里的人说道：“吧？”对。吴先生们早就听说，
跟‘腾达精神测试’有“我们呢，想出一个关的辅导材料。”
道能需求量非。但是呢，我们到常大，我们的很多学员的都想买。”实在没这个渠拿“实不相瞒，这份材料
“您。”呢，才辗转找到了所以
’的辅，我们可以好好们出一份‘腾达精材料，那这块的利润测试导果您这边神能够提供类似渠道，配合我商量。”“如
真题的话，那没有真题“如果能有，只要这份资料做得差！就算就更好了，那也就够了……”不太多，不会被人拆穿
“您明白我的？”意思吧
你们是从哪吴滨眉头紧皱，沉默片刻之后知道我的联系说道：“方式的？”
不是想要侵犯您的隐私，就是想结个善缘，大家先生您别多想，我一番事业。”对面似乎感觉到赶忙解释道：“吴一起发财，哦不，做出了，吴滨生气们这边绝对
了。根本不是所有人都度测试，只有极少大部分需要吧吴滨沉声说道：数入职者才能走到这一人在笔试部分就被刷掉？”步，神契合“腾达精
们可以捆绑销售嘛知了。我电话中的人。”先生，这您就有所不说道：“吴
部分人为了图省事的。”介意再多花20块钱试、精神测试三都不会套教材左右，加一起也就6“笔试、面0块钱，大块钱全都捆绑在一起出售，每本20
嘛。”，无所谓的一个愿挨的“确实只有很少人事情能用到，但一个愿打
明白了。滨吴
职考试的人来说腾达入训机构也很清楚，腾达，都没试其实对九成九参加精神测用。打电话来的这家培
试？都于，还没学会走路，过不了，还因为你连笔琢磨最后一步腾达精神测试，这不就等经想学飞了就已
，材。门里受到潜移默化的影也就根本不需要这个教利通过腾达精神而且，真正入职的人顺契合度测试响，基本上都能，在部
的真题。所以这都没说家培训机构，甚至一定要腾达精神测试
被拆穿就行了。只要能糊弄过去，不
就是要干个收说白了，智商税的勾当。
都一看，就以为三套题都他们有用把腾达的笔试，全都买下。测试题全个套餐，那些来买的人捆绑一起销售，做题、面试题、精神
商税了，而且大部分人可能还意识不到这一点。这20块钱，就是纯智
达最高机密，我劝你们什么好这个主意，否则不会以后别再打吴滨沉默片刻，有！”果子吃说道：“这是腾
了电话。说完，吴滨直接挂
是岂有简直此理。
辛万苦才从裴总的高机密，是所有腾达员一言针。费劲千，神财富是我腾达精神那是腾达的最工共同拥有的精行中总结出来的指导方一
做，赚钱？生意怎么能拿来
尤其是被这些培训机这就更不能忍了！构拿来收学员的智商税，
吴滨觉得，这事必须得重视起来。
。些培训机构既然能辗己的联系方式，肯定转找到自这也能找到其他员工的
神的理解最为深刻，也最为坚定，所以能够拒绝这种诱惑。源部的吴滨是人力资员工，对腾达精
但其他普通员工呢？
纯他们情的严重性，或者单被金钱收买。会有可能认识不到这件事
产将会变成一个越来越多。测试的教辅书，那这的利益也这些培构如果真做出一份腾达入职考试的人越来在可能还赚不了太多钱，但随越大、参加精神越多，这就训机着腾达的规模越来里面业链，虽然现腾达
这种符合腾达精神。事情，显然不
隐患给处理掉！必须得尽早汇报裴总，把这个
该下班了。看了看时间，
吴滨想了想，还是明总结天上午把这些事情报给裴总，让裴总一下，汇报给郝云，然后让郝云再汇决定应该怎么办。